Productor Ejecutivo de Eventos

Full-time @LUP DUP SAS publicado 3 horas hace

Descripción del trabajo

Tipo de empresa: Agencia de eventos / BTL / experiencias de marca

Propósito del cargo

Planificar, coordinar y ejecutar la producción de eventos de la agencia, garantizando la correcta implementación de los proyectos desde su planificación hasta su montaje y cierre, mediante la gestión eficiente de proveedores, locaciones, recursos técnicos y logística, asegurando calidad, cumplimiento de tiempos y control operativo.

Responsabilidades principales

  1. Producción y ejecución de eventos
  • Liderar la planeación operativa de los eventos asignados.
  • Coordinar el proceso de montaje, operación y desmontaje de cada evento.
  • Garantizar que la ejecución del evento cumpla con el concepto creativo aprobado.
  • Supervisar en sitio el correcto desarrollo de la producción.
  1. Gestión de proveedores
  • Identificar, contactar y coordinar proveedores necesarios para cada proyecto.
  • Solicitar cotizaciones para servicios y elementos de producción.
  • Evaluar propuestas de proveedores en términos de costo, calidad y tiempos.
  • Gestionar la contratación operativa de proveedores en coordinación con el área de compras.
  1. Coordinación con locaciones
  • Establecer comunicación con las locaciones donde se desarrollarán los eventos.
  • Gestionar permisos, accesos y requerimientos técnicos del espacio.
  • Coordinar horarios de montaje, desmontaje y operación.
  • Verificar condiciones logísticas y técnicas del lugar.
  1. Control de inventario
  • Administrar el inventario de materiales, equipos y elementos de producción de la agencia.
  • Llevar registro de entradas, salidas y estado del inventario.
  • Garantizar el adecuado almacenamiento y mantenimiento de los elementos.
  • Identificar necesidades de reposición o actualización del inventario.
  1. Presupuestos y cotizaciones
  • Solicitar y comparar cotizaciones de proveedores.
  • Proponer alternativas de producción optimizando costos.
  • Entregar información técnica y de costos al área de compras para procesos de contratación.
  1. Comunicación interna
  • Mantener comunicación permanente con los ejecutivos de cuenta y el equipo creativo.
  • Informar avances, riesgos y necesidades del proyecto.
  • Participar en reuniones de planificación y seguimiento de proyectos.
  • Traducir requerimientos creativos en necesidades operativas.

Responsabilidades adicionales (muy importantes en agencias)

Planeación logística

  • Elaborar cronogramas de producción y montaje.
  • Coordinar transporte, almacenamiento y entrega de materiales.

Gestión de riesgos

  • Anticipar posibles contingencias técnicas o logísticas.
  • Proponer soluciones para garantizar la continuidad del evento.

Control de calidad

  • Verificar que proveedores cumplan los estándares acordados.
  • Supervisar acabados, montajes y detalles técnicos.

Gestión documental

  • Mantener registros de proveedores, cotizaciones y contratos.
  • Documentar aprendizajes y mejoras después de cada evento.

Perfil del candidato

Formación

Profesional o tecnólogo en:

  • producción de eventos
  • comunicación
  • administración
  • logística
  • producción audiovisual
  • áreas afines

Experiencia

3 a 6 años en:

  • producción de eventos
  • coordinación logística
  • gestión de proveedores
  • montaje de eventos corporativos o experiencias de marca

Conocimientos técnicos

  • producción técnica de eventos
  • logística de montajes
  • manejo de proveedores
  • presupuestos y cotizaciones
  • inventarios

Habilidades clave

Operativas

  • organización logística
  • gestión de proyectos
  • control de tiempos

Interpersonales

  • negociación con proveedores
  • comunicación efectiva
  • liderazgo operativo

Personales

  • capacidad de reacción ante imprevistos
  • orientación al detalle
  • manejo de presión

Indicadores de desempeño (KPIs)

  • cumplimiento de cronogramas de montaje
  • control del presupuesto de producción
  • calidad de ejecución del evento
  • cumplimiento de proveedores
  • control del inventario de producción
  • satisfacción del cliente y del equipo interno

Características ideales del perfil

  • persona muy resolutiva
  • alto nivel de organización
  • buena capacidad de negociación
  • experiencia real en campo (montajes)

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