Ejecutivo de cuenta – Incentivos

Full-time @Penta agencia S.A.S publicado 3 días hace

Descripción del trabajo

Perfil de Cargo: Ejecutivo de Cuenta – Área de Incentivos

Objetivo del Cargo: Gestionar y coordinar las actividades relacionadas con los programas de incentivos de la agencia, asegurando la satisfacción del cliente, el cumplimiento de los objetivos establecidos y el manejo eficiente de los recursos asignados. Será el puente entre el cliente y el equipo interno para garantizar el éxito de cada proyecto.

Educación: Título en Administración de Empresas, Marketing, Comunicación, o áreas afines.

Experiencia: Mínimo de 3 años en cargos similares, preferiblemente en agencias de marketing, BTL o en el área de incentivos corporativos.

Responsabilidades Principales:

  • Gestíon de Proyectos:
  • Diseñar, planificar y ejecutar programas de incentivos presenciales, virtuales e híbridos adaptados a las necesidades de cada cliente.
  • Supervisar cronogramas, presupuestos y entregables para garantizar que los proyectos se completen en tiempo y forma.
  • Coordinar con los equipos internos y proveedores externos para cumplir los requerimientos del cliente.
  • Relación con Clientes:
  • Actuar como el principal punto de contacto entre la agencia y el cliente.
  • Entender las necesidades y objetivos del cliente, y traducirlos en soluciones de incentivos creativas y personalizadas.
  • Realizar reuniones de seguimiento, presentar avances y entregar reportes detallados al cliente.
  • Estrategia y Creatividad:
  • Proponer estrategias innovadoras para programas de incentivos que impulsen la motivación, el reconocimiento y la lealtad.
  • Colaborar con el equipo creativo para diseñar conceptos atractivos y diferenciadores.
  • Análisis y Reporting:
  • Monitorear el desempeño de los programas y realizar ajustes según sea necesario para maximizar los resultados.
  • Generar reportes post-campaña con análisis de KPIs, aprendizajes y recomendaciones futuras.
  • Desarrollo de Negocios:
  • Identificar oportunidades de crecimiento dentro de la cartera de clientes existente.
  • Participar en la creación de propuestas comerciales para nuevos clientes potenciales en el área de incentivos.

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