Director agencia Unika Digital

Buscamos a quien lleve a Unika Digital de agencia del grupo a agencia de referencia en hospitalidad en Colombia. Este no es un cargo para mantener lo que existe: es un cargo para construir.

Unika Digital es la agencia 360° de Grupo Unika. Hoy lleva la marca, el contenido, la pauta y la medición de hoteles boutique como B3 Virrey, B3 Sibelius y Casa Selvaggio, y de restaurantes de autor como Cuatro Bistró, Cuatro Cocina Casual, Cuatro Café y Forestia Cocina Local.

El grupo integra desarrollo inmobiliario, operación hotelera, gastronomía, marketing y consultoría bajo una sola marca. Unika Digital es el motor que conecta esas piezas y mide lo que cada una produce. Quien llegue tendrá clientes reales, un equipo en marcha y un mandato claro: crecer, rentabilizar y abrir mercado fuera del grupo.

Misión del cargo 

Dirigir Unika Digital como un negocio: hacer que cada marca que atendemos venda más, que cada cuenta sea rentable y que la agencia crezca con clientes propios del sector hotelero y gastronómico.

Perfil

Indispensable

• Profesional en Publicidad, Mercadeo, Comunicación, Administración o afines.
• 8 o más años en agencias de publicidad, marketing digital o servicios de marketing.
• 3 o más años con responsabilidad de P&G, gerencia de agencia o dirección de cuentas.
• Experiencia liderando equipos multidisciplinarios: cuentas, creatividad, contenido y medios.
• Resultados demostrables en pauta digital, contenido y crecimiento de clientes.
• Experiencia vendiendo y cerrando nuevo negocio.

Deseable

• Experiencia con marcas de hotelería, restaurantes, turismo o estilo de vida.
• Manejo de herramientas de IA, automatización y CRM aplicadas a la operación de agencia.
• Inglés B2 o superior.
• Conocimiento de reservas directas, OTAs, Google Hotel Ads y plataformas de reserva de restaurantes.

Responsabilidades

Negocio y rentabilidad

• Responder por el P&G de la agencia: presupuesto, ingresos, margen y proyecciones.
• Definir tarifas, alcance y tamaño de equipo por cuenta, y vigilar que cada una sea rentable.
• Liderar la venta de nuevos clientes: prospección, propuestas, presentaciones y cierre.

Negocio y rentabilidad

• Responder por el P&G de la agencia: presupuesto, ingresos, margen y proyecciones.
• Definir tarifas, alcance y tamaño de equipo por cuenta, y vigilar que cada una sea rentable.
• Liderar la venta de nuevos clientes: prospección, propuestas, presentaciones y cierre.

Clientes y cuentas

• Ser la contraparte senior de cada marca: gerentes de hotel, chefs, dueños y la junta del grupo.
• Traducir los objetivos comerciales de cada cliente en planes de marketing con metas medibles.
• Retener y crecer las cuentas actuales con nuevos servicios y alcances.

Estrategia y creatividad

• Dirigir la estrategia de marca, contenido y campañas de cada cliente.
• Leer los motores de la hospitalidad: temporadas, ocupación, reservas directas frente a OTAs, ticket promedio y fidelización.
• Velar por la calidad creativa de todo lo que sale de la agencia.

Equipo y operación

• Liderar, formar y evaluar a un equipo multidisciplinario.
• Asegurar que cada entregable cumpla tiempos, presupuesto y estándar.
• Ordenar procesos, flujos y herramientas para que la agencia escale sin depender de una persona.

Datos, medición e IA

• Mantener tableros de desempeño por marca y por campaña.
• Gestionar la pauta en Meta, Google y otras plataformas con foco en retorno.
• Integrar IA y automatización en producción de contenido, reportes, gestión de leads y operación.

Si estas interesado/a y cumples con el perfil postula tu hoja de vida al correo seleccion@hotelesb3.com