Digital Account Manager – Inglés

Estamos buscando Digital Account Managers Clientes en Ingles para formar parte de nuestro equipo en Bogotá.

Funciones y responsabilidades:

• Implementar y ejecutar seguimiento de las campañas en las redes sociales en todas las plataformas (Google, Facebook, Instagram, Tik-Tok, etc), implementando optimizaciones para alcanzar los KPI clave.
• Proporcionar a las empresas cliente análisis cualitativos y cuantitativos basados en los resultados de las campañas.
• Definir, implementar y optimizar los procesos y flujos de trabajo con los equipos de la empresa cliente.
• Construir una sólida relación con el equipo de la empresa cliente.
• Identificar las necesidades, los problemas y las oportunidades de la empresa cliente y ser capaz de encontrar soluciones para ayudar a ampliar las cuentas.
• Proporcionar conocimientos y apoyo a nuestro equipo de Paid Media para ganar experiencia y crear estrategias adaptadas en cada región.
• Detectar oportunidades para aportar soluciones y automatizaciones (ej. informe de cuentas, informes de campaña, presentaciones a clientes, etc.)

Eres tú si:

• Tienes un espíritu internacional y es un plus si puedes comunicarte con fluidez (hablando y escribiendo) en inglés B2 o B1 Conversacional.
• Conoces a fondo el ecosistema de las redes sociales.
• Has implementado campañas de Paid Media en Google Ads y Meta Ads.
• Tienes conocimientos de publicidad digital y te apasionan las nuevas tecnologías, los avances en herramientas y técnicas de desarrollo.
• Tienes 1 o más años de experiencia implementando campañas de Google Ads y Meta Ads.
• Tienes una mentalidad analítica y disfrutas gestionando datos.
• Eres una persona estratégica y estás orientada a objetivos.
• Tienes increíbles habilidades interpersonales y un enfoque entusiasta y práctico.

También puedes postularte en los siguientes enlaces:

• Para Digital Account Manager: https://adsmurai.teamtailor.com/jobs/7604678-digital-account-manager

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido.
• Flexibilidad horario
• Modelo de trabajo híbrido con 3 días de home office.
• Jornada intensiva los viernes y en diciembre-enero.
• 15 días de vacaciones (+1 día por año trabajado).
• Adsmubirthday – día libre por tu cumpleaños.
• Formación activa dentro de la empresa y crecimiento profesional a través de nuestro Plan de Carrera.
• AdsmuAcademy
• Actividades de equipo y afterworks.
• Clases de inglés.
• Convenio con gimnasios.
• Subsidio de conectividad.
• Caja de compensación.
• Medicina prepagada al sexto mes.
• Computador portátil corporativo.