Director de Arte

Detalles del trabajo

  • Experiencia 4 años
  • Trabajo presencial o remoto Remoto

Descripción del trabajo

En Isource Marketing estamos buscando un Director de Arte. Una persona apasionada por la creatividad, conceptualización de ideas creativas y con mínimo 4 años de experiencia en agencias de publicidad, para trabajar con clientes de primer nivel.

Responsabilidades principales:

  1. Encargarse de los proyectos desde su concepción hasta su ejecución final con arreglo a los plazos.
  2. Generar conceptos e ideas visuales concretas para diferentes clientes del mercado de tecnología B2B y B2C, teniendo en cuenta las adaptaciones a diferentes formatos y medios, cumpliendo con los lineamientos gráficos de los manuales de marca de los clientes.
  3. Liderar el brief y proceso de debriefing garantizando tener la información correcta y completa para proponer de manera correcta el concepto creativo.
  4. Trabajar en equipo la graficación y diseño correcto de la solicitud, garantizando el cumplimiento de los lineamientos de marca, y de manera conjunta con las áreas transversales que soportan el desarrollo de la idea creativa integral.
  5. Responsable del cumplimiento de las entregas de su dupla y/o tripla creativa en tiempo y forma.
  6. Presentar ideas completas a clientes/miembros de equipos.

Requisitos claves:

  1. Profesional en carreras de diseño gráfico o afines.
  2. Experiencia mínima de 4 años comprobable como Director de Arte.
  3. Experiencia trabajando en compañías del sector de la publicidad, marketing y comunicaciones. (excluyente)
  4. Experiencia práctica con el diseño de logotipos, tipografía, color, diseños web, producción impresa, selección de imágenes y liderando proyectos audiovisuales.
  5. Experiencia comprobada en diseño digital (excluyente).
  6. Conocimientos de diseño UX y UI (excluyente)
  7. Manejo de la Suite de Adobe, se valorará experiencia en Adobe XD (no excluyente)
  8. Nivel de Inglés B2+ o superior.

Habilidades claves:

  1. Autonomía y responsabilidad de su función.
  2. Liderazgo de equipos y proyectos.
  3. Gusto por los retos y habilidad para adaptarse a los cambios fácilmente.
  4. Fuerte atención al detalle.
  5. Planeación estratégica y organización de sus tareas diarias.
  6. Autodidacta y abierto a aprender constantemente de nuevos aspectos del área creativa.
  7. Comunicación asertiva con el equipo de trabajo y clientes.
  8. Proactivo y siempre dando un milla extra en sus funciones.

 

 

Habilidades requeridas

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